Tag

Fort Fantastic
Die wollen nur spielen – Game Based Learning im Unternehmen

Die wollen nur spielen! Game Based Learning im Unternehmen

Game Based Learning bietet starke Vorteile für Mitarbeiter und Unternehmen. Viele Personalentwickler haben es nur noch nicht für ihre Arbeit entdeckt. Das sollte sich schleunigst ändern.

Neulich saß im Flugzeug ein typischer Manager neben mir. Dunkler Anzug, ernste Miene, etwas blass. Kurz nach dem Start schaltete er sein Smartphone wieder ein. Wollte er seine Mails checken oder wichtige Memos lesen? Nein, er daddelte munter ein Fußballgame. Dabei war er beileibe kein digital native, sondern wie ich ein Mittvierziger. Überall lässt sich dieses Phänomen mittlerweile beobachten: Männer im besten Alter, die auf ihrem Smartphone spielen.

FIFA mit dem Chef

 

Für mich stellt sich da die Frage: Wenn sich ein Manager durch die Champions League kickt, warum sollte ihn nicht auch ein Lernspiel begeistern, mit dem er seine Führungsqualitäten trainieren kann? Das Angebot an solchen Lernspielen steigt, auch für Businessanwendungen. Doch unter den hunderttausenden Apps im iTunes Store sind bislang nur wenige deutschsprachige Lernspiele für Erwachsene. Ihre Zahl wird aber sicherlich wachsen. Denn nach Game Based Marketing ist nun Game Based Learning angesagt.

Dass Lernen Spaß machen darf, ist leider noch nicht in alle Personalentwicklungsabteilungen vorgedrungen. Vielerorts werden lieber Erbsen gezählt, weil man die Kompetenzentwicklung zu einer messbaren Wissenschaft erheben möchte. Anarchisches Selbstlernen passt da natürlich nicht ins Konzept. Schade! Denn zahlreiche Erkenntnisse aus Neurowissenschaft und Lernforschung zeigen: Wir lernen spielend am besten, im wahren Sinnes des Wortes. (mehr …)

Aufzeichnung des Webinars “Game Based Learning im Unternehmenseinsatz”

Heute fand das Webinar “Game Based Learning im Unternehmenseinsatz” mit Prof. Dr. Roland Böttcher statt. In einer knappen Stunde stellte der Geschäftsführer von BuGaSi Labs die Business-Simulation “Fort Fantastic” vor.

Kurz zusammengefasst:

Fort Fantastic ist „eine haptische Business-Simulation mit PC-Unterstützung „in der Teilnehmer lernen,

[ul style=”17″] [li]„wie man einen eigenen Prozess im Team gestaltet und ständig verbessert, um die Zusammenarbeit effizient zu organisieren.[/li] [li]„warum Prozesse und präzise Kommunikation Erfolgsfaktoren sind.[/li] [li]„wie man im Wettbewerb besteht und gemeinsam im Team erfolgreich ist.[/li] [li]„Handlungsdruck und Stress zu bewältigen.[/li] [li]„dass Erfolg der Führung bedarf.[/li] [/ul]

 

Schauen Sie sich die Stunde mit Roland Böttcher an und erfahren Sie außerdem, wie Sie solch eine Simulation auch in Ihrem Unternehmensumfeld einsetzen können.
[image url=”http://www.edutrainment-company.com/website/wp-content/uploads/2013/10/game-based-learning.jpg” title=”Game Based Learning im Unternehmen” alt=”Game Based Learning im Unternehmen” alignment=”center” margin_left=”0″ margin_right=”0″ margin_top=”0″ margin_bottom=”0″ border=”smallBorder” shadow=”1″ link=”http://smile2.adobeconnect.com/p30iiis5xl6/” target=”_blank” icon=”video” width=”1000″ height=”667″]
„
„
Screenshot Fort Fantastic

Kostenfreies Webinar: Game Based Learning mit der Business-Simulation Fort Fantastic

Nachdem unsere neuen Trainings-Räumlichkeiten in der Winsstraße zuletzt als Freizeitpark herhalten mussten – was Sie hier nachlesen können – konnten wir Prof. Dr. Roland Böttcher für ein Webinar gewinnen, bei der die Fort Fantastic Business-Simulation vorgestellt wird.

In diesem Live-Webinar wird die Business-Simulation im Detail vorgestellt und es wird aufgezeigt, welche Einsatzszenarien für PE-Maßnahmen möglich sind. Dank der umfangreichen Ausgestaltungsmöglichkeiten der Simulation lassen sich spannende Schwerpunkte setzen: von Kommunikation, Führung und Konflikt bis zum Change- oder Prozesstraining.

Lernen Sie die packende, realitätsnahe und gleichzeitig charmante Freizeitpark Business-Simulation kennen: Am 22. Oktober 2013 um 15:00 Uhr im kostenfreien Webinar.

 

Fort Fantastic Planspiel

Interview mit Prof. Böttcher zu Game Based Learning

“Mehl! Wir brauchen mehr Mehl!” konnte man es letzte Woche durch unser Dachgeschoss am Prenzlauer Berg rufen hören. Darauf eine laute Hupe, die den Totalausfall der Pizzeria Pasta-Basta signalisierte. Der Freizeitpark von Team Blau verlor an Attraktivität.

Fort Fantastic heißt die Business Simulation (mit hohem Entertainment-Faktor!), die Prof. Dr. Böttcher unseren Trainern letzte Woche vorgestellt hat. Wir haben in unserem Blog darüber ausführlich berichtet.

Zugleich konnten wir Prof. Böttcher zu einem kurzen Interview gewinnen, in welchem er über den Trend Game Based Learning und Simulationen im Business-Umfeld Rede und Antwort stand.

Prof. Böttcher im InterviewHerr Prof. Böttcher, warum haben Sie sich auf die Entwicklung von Simulationen spezialisiert?

Heute gilt es, Wissen möglichst einprägsam und unterhaltsam zu vermitteln. Simulationen bieten die Möglichkeit, das eigene Urteilsvermögen durch das Erleben der Konsequenzen des eigenen Handelns zu schärfen – wobei die Auswirkungen auf die Simulation beschränkt bleiben. Die Teilnehmer durchleben in einem als realistisch empfundenen Szenario Situationen, die Bezüge zu ihrem Alltag aufweisen und haben die Chance, ohne reale Konsequenzen, den Umgang mit diesen Situationen zu üben.

Damit sind Simulationen ein ideales Mittel, die Aufmerksamkeit der Teilnehmer auf wenige erfolgskritische Lerninhalte zu fokussieren, die die Teilnehmer unmittelbar in die Praxis mitnehmen. Und weil unsere Simulationen immer auch eine spielerische Wettbewerbskomponente beinhalten, steigt die Motivation zum Mitmachen. (mehr …)