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Mitarbeitermotivation

Über den Tellerrand XXXIII/15 – HR-Links der Woche: Innovationsfehler im Unternehmen, Zukunft des Lernens und Tipps für erfolgreichen Change

Jeden Sonntag haben wir gesammelte Links der Woche aus dem Bereich Weiterbildung, Training, Lernen und Personalentwicklung.

haufe-akademie.de
Wir arbeiten doch agil!” – Fünf Missverständnisse, die Manager und Mitarbeiter kennen sollten.

pink-university.de
“Reines E-Learning ist nicht das einzig Wahre” – 7 Fragen an Thomas Jenewein, SAP Education” – Ein Gespräch über Lernräume, Performance Support und über die Zukunft des Lernens.

haufe-akademie.de
Acht Innovationsfehler im Unternehmen” – Innovationen sind der Motor unserer Wirtschaft. Überall werden Innovationen gefordert und jedes Unternehmen würde gerne mit radikal neuen Lösungen aufwarten können. Doch auf dem Weg zu radikalen Innovationen passieren viele Fehler.

impulse.de
Mitarbeitermotivation: Worauf es im Unternehmen tatsächlich ankommt” – Viele Pflanzen, guter Kaffee, Süßigkeiten: Tipps für die Mitarbeitermotivation gibt es zuhauf. Unternehmerin Annette Timm sagt: Wer Mitarbeitern eine Aufgabe gibt, die sie mit Herzblut machen, braucht keine kleinen oder großen Extras.

mice-club.de
10 Tipps für einen erfolgreichen Change” – Live-Kommunikation als Schlüssel für den Erfolg bei Veränderungsprozessen.

wdr2.de
Studie zu Computer- und Video-Games” – Nach abendlichen Computer- oder Video-Spielen schläft man laut Studien schlechter. Doch es hat auch positive Auswirkungen auf das Gehirn, wie Simone Kühn, wissenschaftliche Mitarbeiterin am Max-Planck-Institut für Bildungsforschung, auf WDR 2 berichtet.

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Über den Tellerrand XIV/15 – HR-Links der Woche: Die Drei-Tage-Arbeitswoche, der moderne Lerner und HR in 10 Jahren

Jeden Sonntag haben wir gesammelte Links der Woche aus dem Bereich Weiterbildung, Training, Lernen und Personalentwicklung.

sueddeutsche.de
Mitarbeitermotivation – Was der Chef wert ist” – Hauptsache, die Zahlen stimmen? Das reicht nicht mehr. Wichtiger ist die Stimmung im Team. Manager müssen deswegen beides pflegen: eine Kultur der Effizienz und eine Kultur der Experimente.

netzpiloten.de
Zehn Irrtümer zum Einsatz digitaler Medien in Unternehmen” – Wir stecken mitten im Wandel der Arbeitswelt durch die Digitalisierung. Die Drei-Tage-Arbeitswoche wird kommen. Nicht alle finden das toll. Ein wunderbarer Artikel von Anja C. Wagner.

karrierefaktor.de
Das zeichnet einen guten Chef aus” – Immer weiter rauf auf der Karriereleiter – und irgendwann ist man Chef. So denken wir traditionell. Warum ist das heute vorbei?

ONLINE EDUCA
Meet the modern #learner” – So lernt der moderne Mensch.

harvardbusinessmanager.de
Fünf Wege zu besserer Führung” – Wenn Worte, Gedanken und Gefühle miteinander übereinstimmen, sind das die besten Grundlagen für gute Führung. Die folgenden Tipps helfen, die dafür nötige Selbstwahrnehmung zu verbessern.

careerplus.ch
Wie sieht die HR-Branche in 10 Jahren aus?” – Wohin führt der Weg der Human Resources? Benötigt man Rekrutierer künftig noch? Und war früher alles besser? Als E-Mails noch einmal pro Woche geprüft wurden? Frank Gerritzen, einer der Gründer von Careerplus, mit Anekdoten aus alten Zeiten – und einem Blick in die Zukunft der Branche.

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Über den Tellerrand VIII/15 – HR-Links der Woche: Arbeit im Jahr 2030, PE vor dem Aus (?) und Fragen zum Führungsverhalten

Jeden Sonntag haben wir gesammelte Links der Woche aus dem Bereich Weiterbildung, Training, Lernen und Personalentwicklung.

SPIEGEL online
Neuropsychologe über das Altern: Sudokus helfen nicht” – Wir starten mit einem Thema zum Gehirn. Neuropsychologe Martin Meyer erklärt, wie man im Job fit bleibt, warum Motivation viel bewirkt – und Gehirntraining wenig.

checkpoint-elearning.de
Game-based Learning: Fünf Fragen an Frederic Macci” – ELearning-Anbieter setzen verstärkt auf spielerische Elemente, um komplexes Wissen einer erwachsenen Zielgruppe zu vermitteln. Frederic Macchi beantwortet die wichtigsten Fragen zu dem Thema Game-based Learning.

theundercoverrecruiter.com
How to Create a Strong Company Culture” – Wie Sie Ihre Unternehmenskultur stärken, erfahren Sie in 6 Punkten beim Undercoverrecruiter.

zeit.de
Zukunft der Arbeit: So arbeiten wir im Jahr 2030” – Eine Studie malt ein schönes Bild der Zukunft: Die Büros werden angenehmer, die Arbeit selbstbestimmter, die Chefs machtloser.

humanresourcesmanager.de
Führungskräften mangelt es oft noch an Digitalkompetenz” – Unternehmen und deren Manager müssen sich mit den Einflüssen und Konsequenzen der digitalen (R)Evolution auseinandersetzen. Führungskräfte sind jedoch oft unzureichend auf die Anforderungen von Führung im Zeitalter der Digitalisierung vorbereitet. Dies betrifft sowohl den Führungsstil als auch die Beherrschung entsprechender Medien.

intrinisify.me
Mitarbeiterentwicklung auf dem Prüfstand: Steht die Personalentwicklung vor dem Aus?” – Die 5 Fehlannahmen der Personalentwicklung in einem unterhaltsamen Bericht von Mark Poppenborg.

resource-people.de
Mitarbeitermotivation | 10 Fragen zu Ihrem Führungsverhalten” – Es gibt unzählige Ratgeber, dutzende Theorien und ebensoviel Studien zum Thema Mitarbeitermotivation. Wenn Sie als Führungskraft meinen, durch geschickten Einsatz geeigneter Werkzeuge Mitarbeiter motivieren zu können, sind Sie auf dem Holzweg…

gruenderszene.de
Dümmer als die Polizei erlaubt” – Gunter Dueck – u.a. auch als Interviewpartner im Edutrainment-Buch vertreten – beschreibt in seiner unnachahmlichen Art, warum Organisationen zu kollektiver Dummheit führen.

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Über den Tellerrand VI/14 – HR-Links der Woche: Mitarbeitermotivation, Horizon Report und Tipps gegen Präsentations-Stress

Wie jeden Sonntag haben wir auch diesmal die Links der Woche aus dem Bereich Weiterbildung, Training, Lernen und Personalentwicklung.

educatorstechnology.com
Cool Graphic on Learning in The 21st Century” – Cool weniger, aber dafür informativ.

hrweb.at
Mitarbeitermotivation – Es ist nicht immer das Geld, das zu Höchstleitungen antreibt.” – Monetäre Geschenke ist nur eine Motivationsmöglichkeit für die Mitarbeiter. Daneben sind sicherlich auch weitere Sachleistungen zu nennen, die immer gerne willkommen sind, die jedoch eine mehr oder weniger kurzfristige Freude hinterlassen. Wie sieht es nun aus mit intrinsischer Motivation oder auch mit extrinsischer Motivation der Mitarbeiter?

Human Resources Manager
Weckruf durch die Mitarbeiter” – Schlechter hätten die Ergebnisse der Mitarbeiterbefragung bei dem Hotelbetreiber Upstalsboom nicht sein können. Geschäftsführer Bodo Janssen zog daraufhin Konsequenzen. Er ging erst einmal ins Kloster.

nmc.org
NMC Horizon Report > 2014 Higher Education Edition” – Der neue Horizon Report ist da.

metahr.de
Arbeitswelt: 20 Jobprofile der Zukunft” – Wie sieht die Arbeitswelt 2020 aus? Zukunftsforscher Thomas Frey stellt 20 Jobprofile der Zukunft vor.

ZEIT online
Arbeitszeitstudie: Vollzeitbeschäftigte wollen weniger, Mini-Jobber mehr arbeiten” – Analyse des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB): Die meisten Beschäftigten sind unzufrieden mit ihrer Arbeitszeit.

SPIEGEL online
Azubi-Mangel: Wirtschaftsboss wettert gegen Akademisierung” – Schadet die zunehmende Akademisierung der Deutschen Wirtschaft?

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Über den Tellerrand XVI – Links der Woche: Lernen im Alter, Lernen in der Cloud und 50 Lerntrends

Die Links der Woche, bestehend aus gesammelten Artikeln rund um die Themen Weiterbildung, Personalentwicklung, Training.

ZEIT online
Weiterbildung: Lernen im Alter? Yes we can!” – Warum ältere Menschen Jüngere sogar überflügeln können, erklärt der Lernforscher Christian Stamov Roßnagel im Interview mit der ZEIT.

edudemic.com
The Biggest Myths (And Realities) Of Online Learning” – Eine Infografik, die die Mythen des Online Lernens auflistet und entzaubert.

haufe.de
Weiterbildung: Keine Angst vor Investition in Mitarbeiterwissen” – Einer Studie des Bundesinstituts für Berufsbildung zufolge gibt es keinen Beleg dafür, dass Arbeitnehmer nach einer betrieblichen Weiterbildung häufiger abwandern. Sie zeigt auch, wann Arbeitnehmer bereit sind für eine Fortbildung selbst in die Tasche zu greifen.

haufe.de
Mitarbeitermotivation: Führungskräfte schätzen Weihnachtsfeiern” – Die Zeit der Weihnachtsfeiern naht. Eine Studie zeigt, dass diese Feiern bei Führungskräften beliebt sind, steigern sie doch die Motivation der Mitarbeiter.

skillsoft.de
Lernen in der Cloud – 10 Faktoren, die man beachten sollte” – Das Whitepaper kristallisiert die 10 größten Vorteile des cloudbasierten Lernens heraus und zeigt auf, welche Faktoren beachtet werden sollten, um sich für eine passende Cloud-Lösung zu entscheiden.

teachthought.com
Modern Trends In Education: 50 Different Approaches To Learning” – Bringen Sie Zeit mit, denn dieser Artikel listet 50 verschiedene Herangehensweise an das moderne Lernen auf.

elearninginfographics.com
From A to Z Improve Your Learning Infographic” – Zwar leider nicht in der gewohnt liebevoll aufgemachten Gestaltung, aber dennoch inhaltlich interessant: Lerntipps von A bis Z.

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Über den Tellerrand IV – Links der Woche: Coaching-Wahn, Trendmonitor, Zukunft der Bildung und Führung

Jeden Sonntag wird ein bunter Salat gepflückt aus gesammelten Artikeln rund um die Themen Weiterbildung, Personalentwicklung, Training.

Gabi Reinmann
Wegklicken – innehalten – Bildungsindustrie?” – Gabi Reinmann macht sich Gedanken um den Bildungsbegriff.

managerseminare.de
Besser als sein Ruf” – “99 Prozent aller Präsentationen sind zum Kotzen!”

slideshare.net
Quo vadis, Coaching? Ist Deutschland im Coaching-Wahn?” – Dr. Nico Rose ist auf der Suche nach der Beantwortung der Fragen 1.) Ist Deutschland im Coaching-Wahn? Diese Frage wird mit einem munteren Streifzug durch das Bücherregal beantwortet. 2.) Gibt es überhaupt einen relevanten für Coaching in Deutschland? Wer sind die Player? Was gibt es zu verdienen? Hierzu gibt es einige sehr aufschlussreiche Marktdaten. 3.) Wer den Markt regulieren möchte: Einige Hintergründe zum Thema Coaching-Verbände, Coaching-Ausbildungen an Hochschulen und unternehmensseitige Coach-Pools. 4.) Quo vadis, Coaching: Wie wird sich der Markt für Coaching entwickeln? Was sind die Treiber? Wer wird davon profitieren?

ptext.de
Das Unternehmen als Orchester: Es gilt, den richtigen Ton zu treffen” – Über die Metapher Musik wird von Dirigent und Vortragsredner Peter Stangel und Motivator Richard de Hoop das Zusammenspiel von Mitarbeitern und Führungskräften im Unternehmen beschrieben.

mmb-institut.de
MMB-Trendmonitor I/2013” – Präsenzlernen wird virtuell. Die Ergebnisse der bekannten Trendstudie MMB Learning Delphi 2013.

digital-lernen.de
Studie ‘Lernen mit Spaß’” – „scoyo“ und „ZEIT LEO – das Magazin für Kinder“ zeigen in einer gemeinsamen Studie, dass die meisten Kinder gerne lernen.

bpb.de
Zukunft Bildung | bpb” – Ein umfangreiches Dossier der Bundeszentrale für Politische Bildung zur “Zukunft Bildung”.

t3n.de
Arianna Huffington – 8 Tipps für Erfolg und Führungsstärke: „Manager müssen Erfolg neu definieren“” – Wie definiert man Erfolg? Wie wird man erfolgreich? Und was zeichnet eigentlich Führungsstärke aus? Die Huffington Post-Gründerin Arianna Huffington skizziert dazu ihre Sichtweisen.

youtube.com
Zukunft von Führung: kompetent, kollektiv oder katastrophal?” – Prof. Kruse in einem Interview über die Zukunft von Führung.

adobe.com
Combative Canoodling between Education & Games

recruitingclub.at
Mitarbeitermotivation in sechs Schritten” – Der Recruiting Club listet sechs Punkte auf, wie man Mitarbeiter langfristig motivieren kann.

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