Über den Tellerrand XV/14 – HR-Links der Woche: Irrtümer des Lernens, Emotionen im eLearning und verpuffende Trainings

Wie immer zum Wochenausklang haben wir auch diesmal die Links der Woche aus dem Bereich Weiterbildung, Training, Lernen und Personalentwicklung.

“Die zehn Irrtümer des Lernens” – Prof. Dr. Werner Sauter geht den häufigsten Irrtümern des Lernens auf den Grund.

““PowerPoint ist schuld” (M)eine Kritik an der Kritik” – Nicole Gugger nerven Artikel, in denen Powerpoint-Bashing betrieben wird.

“A Mindmap Of How To Be Productive” – Lesen Sie diese Mindmap und Sie steigern Ihre Produktivität.

“Führungskräfte: Zum Chef geboren oder dazu gemacht” – Gibt es so etwas wie angeborene Führungskompetenz? Nein, sagt Wissenschaftlerin Connson Chou Locke.

“[PDF] Faszination E-Learning Masterthesis Silvan Becchio” – Die Masterthesis von Silvan Becchio zum Thema “Emotionen beim E-Learning nutzen”.

“Nicht reden. Tun!” – Andrea Joost plädiert für mehr Handeln denn Reden in Vorträgen.

“Weiterbildung: Personalentwickler lassen Trainings verpuffen” – Nur ein Bruchteil aller Weiterbildungsmaßnahmen führt zum gewünschten Erfolg. Woran das liegen kann, zeigt Michael Hirt in der aktuellen Ausgabe der Wirtschaft + Weiterbildung anhand einiger augenzwinkernder Tipps für Personalentwickler.

“Entwicklungstrend von Lern-Dienstleistungen” – Karlheinz Pape über Entwicklungstrends von Lern-Dienstleistungen.

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